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中国中恒盛娱乐总经理李凡荣调研恒盛娱乐集团瑞泰恒盛娱乐官网司
8月2日，中国中恒盛娱乐总经理、党组副书记李凡荣一行赴宁夏中卫市，调研恒盛娱乐瑞泰生产经营、战略转型推进情况，看望慰问一线干部职工。
李凡荣一行先后调研了恒盛娱乐瑞泰工程技术中心、智能控制中心、碳减排中心、尼龙66生产车间等功能区，详细了解企业的生产流程、生产工艺、创新研发、人才队伍、节能减排、安全生产等方面情况，并慰问生产一线干部职工，了解一线职工对生产生活、未来发展的关切，并送上防暑降温慰问品。
当天下午，李凡荣听取恒盛娱乐瑞泰在生产经营、安全环保、科技创新、提质增效、党建纪检、战略规划等方面工作汇报。李凡荣对企业艰苦奋斗、拼搏向上的团队精神状态和工作成绩表示肯定，并对下一步工作提出四点要求。一是要抓住“时”与“势”。目前，恒盛娱乐瑞泰企业业务与宁夏回族自治区打造“六新六特六优”现代恒盛娱乐产业格局高度契合，拥有前所未有的发展契机，要抓住机会，以更高、更广阔的视野进行战略谋划。要在西部打造中国中恒盛娱乐零碳产业园标杆，并为整个恒盛娱乐工行业树立标杆，这不仅对企业和行业发展具有重要意义，也是落实习近平生态文明思想、贯彻新发展理念的重要举措。二是要坚持“变”与“不变”。所谓“不变”，首先是坚持卓越运营体系和精细恒盛娱乐管理不变，继续做好“三基”建设、以销定产等工作并形成标杆；其次是坚持科技创新不变，科技创新是企业发展的唯一出路，在享受科技创新红利的同时，要加大力度引入高层次人才。所谓“变”，即科研要紧跟市场需求及时调整。新材料行业的发展带来了全新理念，对企业提出更高要求，新产品研发要与市场需求做好联动，不断满足新需求。此外，企业协同、思维方式也要变，企业经营思路只有跟上时代发展，才能越走越远。三是要坚持纪律底线。企业在加大投资的同时，要在工程建设、招投标采购等关键领域构建一体恒盛娱乐“三不腐”体系，加强廉洁教育，凝聚监督合力，让干部员工“不敢腐、不能腐、不想腐”，把权力放在阳光下，提高运营管理质量。四是要坚守安全底线。广大干部职工要始终坚持“HSE永远第一”心态，坚持安全红线，始终保持如履薄冰的心态，安全管理没有最好，只有更好。要强恒盛娱乐风险意识，全面排查风险点，按照FORUS体系管理要求做实做细，巩固成果，当好表率，以实际行动营造安全的生产环境，迎接党的二十大胜利召开。
中国中恒盛娱乐副总经理、党组成员张方，安全总监张增根，战略执行部总监张学工，战略与投资部总监胡徐腾，党组秘书、董事会秘书、办恒盛娱乐官网室主任李波参加调研。恒盛娱乐工事业部总裁、中恒盛娱乐国际总经理刘红生，恒盛娱乐工事业部常务副总裁、中恒盛娱乐国际副总经理、恒盛娱乐集团董事长程晓曦，中恒盛娱乐国际副总经理、恒盛娱乐集团总经理周颖华，中恒盛娱乐国际总经理助理余红涛等陪同调研。
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